董事長(cháng)關(guān)于《提高運營(yíng)質(zhì)量、穩定內外環(huán)境、創(chuàng )新金融工具，以抓鐵留痕、踏石有印的扎實(shí)工作，帶領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng )輝煌》的重要講話(huà)，可謂字字璣珠，學(xué)習之后很是獲益。

    董事長(cháng)在講話(huà)中對集團2017年的工作提出了七點(diǎn)要求，一是有保有壓、重點(diǎn)突出，努力擴大企業(yè)經(jīng)營(yíng)性現金流；二是盤(pán)活存量，擴大總量，不斷增強造血機能；三是正視矛盾、主動(dòng)作為，積極維護企業(yè)基本信用；四是放下身段、有理有節，打造全新政商、銀企關(guān)系；五是不屈不撓、戮力同心，帶領(lǐng)企業(yè)走出困境；六是注重黨群建設，強化宣傳工作，弘揚企業(yè)正能量，維護集體大利益；七是加強年輕干部隊伍的培養和選拔，努力打造結構合理、業(yè)務(wù)精湛的人才梯隊。這七點(diǎn)要求，既突出了工作重點(diǎn)、指出了工作難點(diǎn)，也明確了工作抓手、強調了精神動(dòng)力。而這些，對于我們來(lái)說(shuō)是最為重要的。如何才能實(shí)現和完成董事長(cháng)所提出的這七點(diǎn)要求呢？我認為至少應做好如下幾方面工作。

    一、加強學(xué)習，提高認識，提升能力

    自覺(jué)學(xué)習政治理論知識和業(yè)務(wù)知識，不斷豐富自己的知識體系，開(kāi)拓自己的視野，提升自身的領(lǐng)導和管理能力，提升綜合分析研究的能力，能夠在復雜的事件中透過(guò)現象看本質(zhì)，抓住主要矛盾，并根據事物的發(fā)展趨勢，預測未來(lái)可能出現的問(wèn)題。狠抓安全、服務(wù)管理，超前采取防范措施，把工作做在前面，掌握工作的主動(dòng)權。

    二、強化意識，接受監督，主動(dòng)作為

    不斷強化宗旨意識，摒棄特權思想，樹(shù)立正確權力觀(guān)，真正掌好權，管好權，用好權。嚴守陽(yáng)光用權之規矩，“陽(yáng)光是最好的防腐劑”，要自覺(jué)接受監督，密織群眾監督之網(wǎng)，開(kāi)啟全天候探照燈，以公開(kāi)促公正，以透明保廉潔，讓權力在陽(yáng)光下運行；嚴守依法用權之規矩，“法定職責必須為、法無(wú)授權不可為”，職權法定，依法用權。

    三、堅守本職，心存敬畏，努力作為

    做到嚴以用權、堅守本職，心存敬畏、積極作為。做到實(shí)事求是，尊重實(shí)際，尊重客觀(guān)規律。做到真抓實(shí)干、腳踏實(shí)地、勇于擔當，不回避問(wèn)題、不回避困難、不回避責任，勇于擔當。能夠始終踏踏實(shí)實(shí)做事、勤勤懇懇做人，求真務(wù)實(shí)、襟懷坦蕩。

    四、志不求易，事不避難，抓鐵有痕

    要相信，實(shí)干再難的事也不難，不干再容易的事也無(wú)法開(kāi)頭，要有“志不求易、事不避難”的擔當，有抓鐵有痕、踏石留印的韌勁，一定能啃下硬骨頭，一張藍圖干到底。老一輩立足崗位，默默奉獻，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jì)，我們應該以他們?yōu)榘駱?，不怕吃苦，不怕麻煩，滿(mǎn)懷熱情地做好本職工作，為推進(jìn)我國煤炭能源事業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻！

    五、發(fā)現問(wèn)題，找出不足，積極改正

    要抱著(zhù)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的態(tài)度，認真查找分析在思想上的差距、在工作上的不足，發(fā)現問(wèn)題，找出差距，改正不足。積極接受領(lǐng)導及同志的意見(jiàn)和建議，正視自身存在的問(wèn)題和不足，明確改進(jìn)措施，切實(shí)抓好整改工作，從而做到始終牢記自己的身份和職責，使自己在思想意識、工作作風(fēng)上更加符合新時(shí)期的要求。

    六、慎權慎獨，慎言慎微，高效廉潔

    嚴格要求自己，時(shí)刻做到慎權、慎獨、慎言、慎微，始終保持清正廉潔的作風(fēng)；以實(shí)際工作為依托，認真執行廉潔制度；認真執行公司關(guān)于違法違紀行為處分的相關(guān)規定，以制度化和科學(xué)化來(lái)指導日常工作的開(kāi)展；加強對自身落實(shí)黨風(fēng)廉政建設和規章制度情況的反思，隨時(shí)敲警鐘，增強拒腐防變能力，防止滋生腐??；自覺(jué)遵守憲法和法律，以身作則，率先投入到各項黨風(fēng)建設活動(dòng)中，樹(shù)立起一個(gè)黨員干部廉潔從政的良好形象，做到自重、自警、自勵、自律。

    總之，作為領(lǐng)導干部，今后必須要謹遵原則，嚴以用權，真抓實(shí)干，以身作則，不斷迎接新挑戰。嚴格按照董事長(cháng)的講話(huà)精神行事，不折不扣，努力作為，忠于企業(yè)、忠于職守，努力在平凡的崗位上，創(chuàng )造不平凡的價(jià)值?！伴L(cháng)風(fēng)破浪會(huì )有時(shí) 直掛云帆濟滄?！?，我們應以更加飽滿(mǎn)的熱情，以更扎實(shí)的行動(dòng)去擁抱公司發(fā)展的美好明天。

    （來(lái)源：新疆慶華能源開(kāi)發(fā)公司常務(wù)副經(jīng)理 曹曉平）