董事長(cháng)在1月23日視頻會(huì )議上再次提出要用“足夠的勇氣、決心和智慧去革自己的命”。2月13日，習近平總書(shū)記在省部級主要領(lǐng)導干部學(xué)習十八屆六中全會(huì )精神專(zhuān)題研討班開(kāi)班式上說(shuō)：“勇于自我革命，是我們黨最大的優(yōu)勢?！蹦敲?，什么是自我革命、為什么要自我革命、怎樣自我革命？這是慶華上下面對2017年艱巨任務(wù)首先要回答的問(wèn)題。

    “自己革自己的命”、“依靠自己的力量解決自己的問(wèn)題”、“自覺(jué)地剔除自身的毒瘤”，是分別從革命對象、革命力量、革命動(dòng)力三個(gè)方面闡釋自我革命的。而我更關(guān)注的則是為什么要自我革命。

    我理解，自我革命就是為了不被淘汰。我黨是執政黨，如果沒(méi)有一套自我革命的機制，不能不斷地自我完善，總是“王婆賣(mài)瓜”自我感覺(jué)良好，則會(huì )積弊日多，最后靠來(lái)自黨外的力量來(lái)革命，這個(gè)黨也就被自己的懦弱、被前進(jìn)的歷史所淘汰了。這就是我黨重拳反腐，“老虎蒼蠅一起打”，“廉潔建設永遠在路上”的根本原因。

    一個(gè)企業(yè)也是這樣。如果有人總是身披過(guò)去的輝煌，看不到遮掩著(zhù)的敗絮而自鳴得意，輝煌也就成了“皇帝的新衣”，人們看到的只有虛偽和愚蠢。也有一些同志，雖然沒(méi)有停下奮斗的腳步，但因看不到世界的變化，繼續揮汗如雨地擺弄著(zhù)冷兵器時(shí)代橫掃歐亞大陸的十八般武藝，優(yōu)勢也就變成了劣勢、變成了包袱。還有一些同志是沒(méi)有膽量，怕疼怕苦怕丟面子，仗還沒(méi)打，便已在精神上敗下陣來(lái)。還有個(gè)別人，已經(jīng)變成了徹頭徹尾的既得利益者，在享受過(guò)同甘的經(jīng)歷后，即抱定曾經(jīng)共苦的老本兒，再不愿重返鏖戰的征程。更有極個(gè)別人，靠山吃山靠水吃水，坐吃山空，損企肥私……如此等等，還不進(jìn)行自我革命，企業(yè)離自我淘汰也就不遠了。

    企業(yè)發(fā)展需要自我革命。企業(yè)的自我革命需要代表企業(yè)利益、企業(yè)文化的領(lǐng)頭人的有力領(lǐng)導。董事長(cháng)早在2014年《面向未來(lái)，自我變革，全力推進(jìn)集團在新常態(tài)下可持續發(fā)展》的年終總結講話(huà)中，就向全集團提出了“自我革命”、“自覺(jué)變革”的要求。在隨后兩年的艱難跋涉中，慶華的干部員工更新思想、拓展思路、拆除壁壘、創(chuàng )新方法，進(jìn)行了一些改革，取得了一定的成效。但改革的突破口仍顯單一，在深度、廣度上仍缺乏革命性特征。究其源，各級領(lǐng)導干部自我革命意識匱乏不能不說(shuō)是一個(gè)重要原因。

    企業(yè)自我革命是領(lǐng)導干部的自我革命。每個(gè)人都因閱歷、文化的不同，帶有許多局限性，但自我革命首先要解決的是“三觀(guān)”基礎、知識結構、思維方式的局限性?！安蛔R廬山真面目，只緣身在此山中”。只有打破自以為是外殼、突破長(cháng)期形成的思考模板，讓新知識、新理念來(lái)滋潤我們原本堅定但又缺乏雨露的價(jià)值觀(guān)，才能撥云見(jiàn)日，一覽眾山。任正非說(shuō)過(guò)一句話(huà)，“華為不需要曾經(jīng)有貢獻而現在惰怠了的人”。作為企業(yè)領(lǐng)導干部，如果不自覺(jué)進(jìn)行自我革命，就必然要被企業(yè)所淘汰。

    企業(yè)自我革命是脫胎換骨的自我革命。自我革命就要敢于否定自己，不是皮毛的翻新，而是筋骨的再生。建立現代企業(yè)管理體制已經(jīng)喊了幾年，事實(shí)上的集團化管理還遠未實(shí)現；“三重一大”決策機制和執行監管長(cháng)期缺位，各企業(yè)無(wú)指標式的各自為戰；現代產(chǎn)業(yè)與傳統產(chǎn)業(yè)比例倒掛，產(chǎn)業(yè)結構調整踟躇步伐緩慢……這些帶根本性的問(wèn)題不解決，即便是有資金、有政策，也是一個(gè)低效率運轉、不可能持續發(fā)展的企業(yè)。

    企業(yè)自我革命是主動(dòng)揚棄的自我革命。慶華經(jīng)過(guò)二十多年的奮斗，已經(jīng)認準了清潔能源的發(fā)展道路，也豐富了“五個(gè)特別”的創(chuàng )業(yè)精神，這是我們必須堅持的最基本的道路自信和文化自信。企業(yè)自我革命是通過(guò)否定之否定不斷地向更高層面的螺旋上升。我們拋棄的只是過(guò)時(shí)的觀(guān)念和清潔能源發(fā)展道路上的絆腳石，我們得到的將是轉型升級的成功。也正是在這艱苦的“破”“立”中，“五個(gè)特別”創(chuàng )業(yè)精神才能煥發(fā)生命的青春。

(來(lái)源：北京總部 王小強）