我叫張淑玲，我于2007年進(jìn)入內蒙古慶華煤化有限責任公司工作,很榮幸今年被阿拉善經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區評選為“三八”紅旗手。我從一名普通員工做起,十多年來(lái)與公司一起，見(jiàn)證了公司的成長(cháng)壯大,先后做過(guò)計量員、采樣員、計量班長(cháng)。我管理的計量二班有員工15人，都是女員工。大家在生產(chǎn)一線(xiàn)工作, 同心同德、愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團結奮進(jìn)，靠著(zhù)無(wú)私的奉獻精神、良好的職業(yè)道德、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)為公司的發(fā)展做出了顯著(zhù)成績(jì)。質(zhì)量一等一級品率達到100%,公司的產(chǎn)品質(zhì)量計量保持在同行業(yè)的先進(jìn)水平，為公司創(chuàng )造了利潤,為社會(huì )創(chuàng )造了財富。今天,我能得到如此殊榮,首先要感謝我班組的員工們,感謝她們對我工作的支持，感謝公司所有關(guān)心我、支持我的領(lǐng)導和同事們。如何在本職崗位上履職盡責干好工作？我的體會(huì )是：

    一、堅持學(xué)習充電,提高個(gè)人綜合素質(zhì)

    結合工作實(shí)際,認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策及公司的各項規章制度,牢記公司使命任務(wù)和戰略發(fā)展目標,才能用先進(jìn)的企業(yè)文化和管理理念有效開(kāi)展工作。我深感工作中自己的文化素質(zhì)和綜合能力不夠,為了更有效的完成好公司的每一項任務(wù),工作之余我閱讀了許多企業(yè)管理方面的書(shū)籍,通過(guò)堅持不懈地給自己充電,使我提高了各方面的素質(zhì),工作能力也進(jìn)一步提高。雖然我學(xué)歷不高,但我深深懂得,社會(huì )是充滿(mǎn)競爭的社會(huì ),時(shí)代是終生學(xué)習的時(shí)代,只有通過(guò)不斷地學(xué)習, 及時(shí)更新思想觀(guān)念,更新知識結構,才能勝任自己的崗位,才能有效地履行自己的工作職責。

    二、愛(ài)崗敬業(yè),扎實(shí)工作,爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì)

    在工作上本著(zhù)負責、認真、盡職盡責的態(tài)度,無(wú)條件承擔部門(mén)布置給我的各項任務(wù),并盡力以最優(yōu)秀的標準來(lái)嚴格要求自己,才能要求員工盡心盡責,做出顯著(zhù)成績(jì)。擔任計量班長(cháng)后,我堅持以身作則，言傳身教,用自己的行動(dòng)給員工樹(shù)立榜樣。我花了大量時(shí)間和精力深入員工,和員工融洽關(guān)系,及時(shí)掌握她們的思想、工作、生活等各方面狀況,并采取有效的措施開(kāi)展工作。利用開(kāi)會(huì )、學(xué)習等時(shí)間開(kāi)展員工的思想教育,發(fā)揚公司優(yōu)良傳統, 嚴格要求她們遵守公司工作制度。在做好員工思想工作的同時(shí),我還關(guān)心她們的生活情況,設身處地為員工解決困難,盡力解決她們在生活中遇到的問(wèn)題。通過(guò)對員工的嚴格要求和貼心幫助，大家擰成了一股繩，本著(zhù)一切為了公司發(fā)展的原則,我經(jīng)常帶領(lǐng)員工加班加點(diǎn),有時(shí)工作到深夜，員工們也毫無(wú)怨言。在實(shí)際工作的鍛煉中，我的組織協(xié)調能力和管理能力等各方面素質(zhì)都得到了很大的提高。

    三、生活中作風(fēng)踏實(shí),待人真誠

    對待工作認真負責,踏實(shí)勤奮,待人真誠，處事公德，有事業(yè)心、有責任感、有親和力，才能平易近人，才能成為一名能夠帶隊伍的合格管理人員。在生活中我是一位熱情、開(kāi)朗、樂(lè )觀(guān)向上的人，待人真誠,與人為善,與周?chē)碌年P(guān)系融洽,并能積極主動(dòng)的幫助他人, 人際關(guān)系處理得比較妥當。有較強的主人翁意識, 有一定的團隊協(xié)作精神，一切以集體利益為重,以工作為先,不計較個(gè)人得失，因此能夠取信于團隊。我經(jīng)常想,一個(gè)人最大的幸福是什么,以前有各種各樣的答案?，F在,我終于找到了答案,一個(gè)人最大的幸福,是有工作的機會(huì ),并且能在工作中兢兢業(yè)業(yè)、建功立業(yè)，且能得到領(lǐng)導和同事們的認可。業(yè)已興,路正長(cháng)。面對未來(lái),我充滿(mǎn)自信、充滿(mǎn)自豪、充滿(mǎn)渴望。我將在公司各級領(lǐng)導和同事們一如繼往的關(guān)心與支持下,加強班組的建設,為公司的持續發(fā)展壯大而努力,為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出新的、更大貢獻。