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無(wú)私奉獻勇于擔當——學(xué)習董事長(cháng)2017年半年視頻會(huì )議重要講話(huà)精神心得體會(huì )

來(lái)源: 新疆集團
編輯: 王濤
發(fā)布時(shí)間: 2017-09-26
訪(fǎng)問(wèn)量: 4221

 

  近期,通過(guò)對董事長(cháng)關(guān)于《統一思想直面問(wèn)題勇于擔當以實(shí)實(shí)在在的工作成績(jì)開(kāi)啟企業(yè)發(fā)展的新篇章》講話(huà)精神的學(xué)習,我感觸頗深,受益良多。雖然我做的還是和以前同樣的工作,但自從學(xué)習了領(lǐng)導的講話(huà)后,我就以不同的高度、不同的視野、不同的責任感和緊迫感努力去做好每一件事。

  對此,從以下幾方面將學(xué)習感受匯報如下:

  一、嚴守安全環(huán)保責任紅線(xiàn)意識

  在中央安全環(huán)保督查行動(dòng)密集開(kāi)展的大環(huán)境下,我們從董事長(cháng)的講話(huà)精神中感受到法律法規紅線(xiàn)責任至關(guān)重要,它將關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展,我們一定要以此警鐘長(cháng)鳴、如履薄冰,始終抱著(zhù)對社會(huì )負責、對企業(yè)負責、對自己負責的態(tài)度,切實(shí)抓好日常各項安全環(huán)保工作。從現在開(kāi)始嚴抓裝置設備隱患大檢查工作,做到立查立改,把安全環(huán)保風(fēng)險降到最低線(xiàn),嚴防安全環(huán)保紅線(xiàn)不突破。

  二、嚴格組織紀律,圍繞企業(yè)中心一盤(pán)棋

  慶華集團自創(chuàng )立以來(lái)就始終堅持黨的領(lǐng)導。對此我作為企業(yè)內的一名普通黨員,我一定要加強“兩學(xué)一做”學(xué)習,切實(shí)遵守政治紀律、工作紀律、組織紀律、生活紀律,切實(shí)發(fā)揮先鋒模范作用,圍繞黨的十八屆五中全會(huì )提出的創(chuàng )新、協(xié)調、綠色、開(kāi)放、共享五大發(fā)展理念,不斷提升自已服務(wù)企業(yè)的能力和水平,立足崗位作貢獻,勇于擔當有作為,始終保持干事創(chuàng )業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取的精氣神。緊緊圍繞企業(yè)中心一盤(pán)棋,局部利益必須服從全局利益,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮、一切服從大局,以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全環(huán)保紅線(xiàn)為中心,用自己的責任、擔當、奉獻來(lái)為企業(yè)解困。

  三、廉潔從業(yè)是公司發(fā)展的需要

  公司的快速健康發(fā)展,離不開(kāi)和諧穩定的內外部環(huán)境,離不開(kāi)廉潔向上的企業(yè)文化氛圍。面對激烈的市場(chǎng)競爭及全國安全環(huán)保大檢查行動(dòng),如果沒(méi)有一個(gè)良好的企業(yè)形象,必然會(huì )影響到企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng),甚至錯失發(fā)展的大好機遇,因此在公司發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,我們每個(gè)人都要從我做起,嚴格要求自己,絕不可因為廉潔方面出現問(wèn)題而影響公司的戰略發(fā)展。

  四、嚴格執行、貫徹公司各項規章制度的堅定態(tài)度

  一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有嚴格的規章制度和嚴明的紀律,就如同一盤(pán)散沙;如果沒(méi)有服從,一個(gè)團隊將會(huì )潰不成軍。因此,我們要牢固樹(shù)立責任意識、執行意識、紀律意識、制度意識、約束意識,我們對公司的各項規章制度必須保持堅定執行和貫徹態(tài)度,規章制度絕對是企業(yè)每個(gè)成員的工作先導,只有從企業(yè)規章制度出發(fā),我們才能擺正工作方向和目標,使我們的腳行進(jìn)才能正確而少走彎路或錯路。始終以崇高的使命感對待工作,以強烈的責任感成就事業(yè),把全部心思凝聚到抓落實(shí)上,把全部本領(lǐng)施展在提高執行力上,切實(shí)抓好設備管理工作,以推動(dòng)一期生產(chǎn)的滿(mǎn)負荷和二期項目的進(jìn)展為目標,切實(shí)使企業(yè)脫困、減負而盡心、盡力。

 ?。▉?lái)源:新疆慶華能源集團有限公司副總工程師劉金國)